Evento gratuito reúne especialistas, gestores e empreendedores para discutir inovação e tecnologia no Teatro Popular Oscar Niemeyer
O Teatro Popular Oscar Niemeyer, no Centro de Niterói, será palco do Niterói Innovation Experience, nesta segunda-feira (3). Promovido pela Prefeitura de Niterói em parceria com o Rio Innovation Week (RIW), o evento antecede a abertura oficial da maior conferência global de tecnologia e inovação da América Latina e reunirá gestores públicos, empresários, empreendedores, estudantes e representantes do ecossistema de inovação para palestras, conexões e troca de experiências.
O evento antecipa os debates que estarão em destaque no Rio Innovation Week 2026, que vai acontecer entre 4 e 7 de agosto. Temas como cidades inteligentes, inovação, tecnologia, novas economias e futuro do trabalho serão apresentados em Niterói e, nos dias seguintes, ganharão dimensão internacional no Píer Mauá, na Zona Portuária do Rio de Janeiro.
O Niterói Innovation Experience contará com a palestra “O Profissional do Futuro”, ministrada por Michelle Schneider, especialista em transformação digital, inteligência artificial e futuro do trabalho. A apresentação abordará os impactos da inteligência artificial na forma como as pessoas trabalham, lideram equipes e desenvolvem suas carreiras, além das oportunidades criadas pelas novas tecnologias para profissionais e organizações.
Programação
8h – Credenciamento
9h30 – Abertura institucional com a participação do prefeito Rodrigo Neves, da secretária municipal da Mulher, Thaiana Ivia, do secretário executivo Felipe Peixoto e do secretário municipal de Ciência, Tecnologia e Inovação, Rodrigo Ramalho.
10h – Palestra Michelle Schneider | O Profissional do Futuro
11h30 – Coffee Break e Networking
13h – Encerramento
Serviço Niterói Innovation Experience
Data: 3 de agosto (segunda-feira)
Horário: das 9h30 às 13h
Local: Teatro Popular Oscar Niemeyer – Niterói/RJ
Entrada gratuita, mediante inscrição prévia pelo Sympla, no link https://www.sympla.com.br/evento/niteroi-innovation-experience-rio-innovation-week-2026/3511672
Classificação indicativa: 16 anos
De 4 a 7 de agosto, os armazéns do Pier voltam a ser palco de um dos principais encontros de tecnologia, inovação e negócios, com expectativa de reunir cerca de 180 mil pessoas
Pelo quinto ano, o Pier Mauá será a casa do Rio Innovation Week (RIW), maior evento de inovação do Brasil. De 4 a 7 de agosto, os armazéns do terminal recebem a sexta edição do encontro, que reunirá grandes nomes nacionais e internacionais, cerca de 2 mil startups, centenas de expositores, 60 conferências e aproximadamente 40 palcos, com expectativa de público de 180 mil pessoas.
A realização de mais uma edição no Pier Mauá consolida uma parceria que acompanha o próprio crescimento do RIW e reforça a vocação dos históricos armazéns da Região Portuária para receber grandes eventos nacionais e internacionais. Durante quatro dias, o espaço se transforma em um amplo ecossistema de conhecimento, negócios, cultura, tecnologia e experiências.
“Receber mais uma edição do Rio Innovation Week reforça a vocação do Pier Mauá como espaço de grandes encontros e como parte ativa de um Rio que produz conhecimento, criatividade e inovação. Ao longo de cinco edições, acompanhamos o crescimento do evento e a forma como ele passou a ocupar e transformar nossos armazéns, reunindo diferentes setores, gerações e áreas do conhecimento. É muito significativo ver o Pier se tornar, durante esses quatro dias, um grande território de conexões, ideias e experiências, aberto para a cidade e para o mundo”, afirma Denise Lima, diretora do Pier Mauá.
Grandes nomes no Pier Mauá
Com o tema “Simbiose – o futuro não acontece isolado”, o RIW 2026 propõe conexões entre diferentes áreas do conhecimento para discutir os desafios do presente e as possibilidades para o futuro.
Entre os nomes confirmados estão a vencedora do Prêmio Nobel da Paz Malala Yousafzai; o vencedor do Nobel de Medicina Edvard Moser; o físico Brian Greene; o neurocientista David Eagleman; a astrônoma e cofundadora do SETI Institute Jill Tarter; a ministra do Supremo Tribunal Federal Cármen Lúcia; os físicos Marcelo Gleiser e Paulo Artaxo; além de Ailton Krenak, Djamila Ribeiro, Camila Farani, Regina Casé, Bela Gil, Seu Jorge e Zélia Duncan.
Arte e criatividade também ganham espaço na programação, com nomes como Vik Muniz, Beatriz Milhazes e Ernesto Neto, reforçando o caráter multidisciplinar do evento.
Entre as novidades desta edição estão o 1º Fórum Econômico RIW FGV, dedicado aos desafios econômicos, tecnológicos e geopolíticos que impactam o Brasil e o Hemisfério Sul; novos espaços voltados à literatura e às tecnologias imersivas; e a ampliação do Startup Program, que contará com a participação de mais de 50 empresas de Venture Capital.
NAM Atlântico retorna ao Pier Mauá
Um dos grandes destaques da edição será novamente o NAM Atlântico, maior navio de guerra da América Latina e capitânia da Marinha do Brasil. Após receber mais de 52 mil visitantes durante o RIW 2025, a embarcação retorna ao evento com painéis, exposições, experiências tecnológicas e ativações.
O público também encontrará experiências imersivas espalhadas pelo evento, entre elas instalações interativas que combinam tecnologia, luz, som e participação coletiva.
Para o Pier Mauá, receber novamente um evento dessa dimensão também reforça o seu papel na Região Portuária, como um dos principais pólos de eventos, cultura, turismo e economia criativa do Rio de Janeiro. A localização estratégica, integrada à Praça Mauá e ao Boulevard Olímpico, permite que o RIW dialogue diretamente com uma das áreas mais emblemáticas da cidade.
Serviço | Rio Innovation Week 2026
Quando: 4 a 7 de agosto de 2026
Onde: Pier Mauá – Av. Rodrigues Alves, 10 – Praça Mauá – Rio de Janeiro
Localizado na Região Portuária do Rio de Janeiro, o Pier Mauá administra o Terminal Internacional de Cruzeiros da cidade e possui cerca de 70 mil m² no entorno, incluindo 5 armazéns com varandas externas com vista para a Baía de Guanabara e um centro de convenções com 8 mil m² atrás do mural Etnias, de Eduardo Kobra. Com localização privilegiada e integrado a importantes equipamentos culturais e turísticos do Centro do Rio, recebe ao longo do ano grandes eventos nacionais e internacionais, consolidando-se como um dos principais espaços para eventos da cidade.
Parceria entre Prefeitura de Niterói e Fecomércio RJ amplia oportunidades de formação profissional, fortalece setor gastronômico e impulsiona economia da cidade
Niterói vai ganhar um restaurante-escola do Senac voltado à qualificação profissional em gastronomia. A iniciativa é fruto de uma parceria entre a Prefeitura de Niterói e a Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Estado do Rio de Janeiro (Fecomércio RJ) e foi anunciada nesta quinta-feira (30), durante encontro realizado no Distrito de Inovação da Cantareira.
O novo equipamento será implantado no Centro da cidade e vai oferecer formação profissional para jovens e trabalhadores, ampliando as oportunidades de capacitação em um dos setores que mais crescem no município.
A iniciativa reforça a estratégia da Prefeitura de investir na qualificação da mão de obra, na geração de emprego e renda e no fortalecimento da economia local. Durante o encontro, o prefeito Rodrigo Neves destacou que a parceria representa mais um passo na construção de políticas voltadas ao desenvolvimento econômico e à formação de profissionais para atender às demandas do mercado.
“Estamos consolidando uma parceria muito importante com o Sistema Fecomércio e o Senac para ampliar as oportunidades em Niterói. Vamos implantar um restaurante-escola no Centro da cidade, fortalecendo a formação de jovens e impulsionando um setor que cresce cada vez mais, que é a gastronomia. Também estamos desenvolvendo projetos para um centro de convenções e um hotel-escola, iniciativas que vão contribuir para a qualificação profissional, o desenvolvimento econômico e a geração de empregos em Niterói”, afirmou o prefeito Rodrigo Neves.
Além da implantação do restaurante-escola, Prefeitura e Fecomércio RJ discutem novas frentes de cooperação voltadas ao desenvolvimento da cidade, incluindo estudos para a implantação de um hotel-escola, um centro de convenções e a ampliação de iniciativas nas áreas de turismo, saúde e inovação. A parceria também amplia ações já desenvolvidas em conjunto, como o programa Niterói Jovem EcoSocial, realizado em parceria com o Senac, e o apoio a eventos que fortalecem o comércio e o turismo no município.
O presidente da Fecomércio RJ, Antonio Queiroz, destacou que a parceria marca uma nova etapa da atuação da instituição em Niterói, com investimentos voltados à educação profissional e ao desenvolvimento econômico.
“É uma satisfação fortalecer essa parceria com a Prefeitura de Niterói. O restaurante-escola é um projeto que já está definido e vamos iniciar sua implantação em breve. Também queremos avançar em novos projetos, como o hotel-escola e outras iniciativas voltadas à qualificação profissional, ao turismo e ao fortalecimento da economia local”, reforçou Antonio Queiroz.
A parceria também conta com a participação da Universidade Federal Fluminense (UFF), que contribuirá com ações de ensino, pesquisa, extensão e oferta de estágios, fortalecendo a integração entre universidade, poder público e setor produtivo. O reitor Antonio Claudio Lucas da Nóbrega ressaltou que a universidade pretende ampliar as oportunidades de formação e inserção profissional.
“A Universidade Federal Fluminense tem orgulho de fortalecer essa parceria em iniciativas que ampliam oportunidades para a população. Queremos contribuir de forma decisiva com esse novo empreendimento, atuando na formação de profissionais, na oferta de estágios e na produção de conhecimento, para que esse espaço também seja uma porta de entrada para o emprego, especialmente para a juventude. Acreditamos na articulação entre governo, academia e setor produtivo como caminho para promover desenvolvimento, inovação e geração de renda”, enfatizou o reitor da UFF.
Processo seletivo teve como objetivo recrutar candidatos da comunidade para atuarem no primeiro empreendimento da rede na capital maranhense
Com inauguração prevista para outubro deste ano, a Vila Galé dá mais um passo no processo de abertura do Vila Galé Collection Ópera São Luís, primeiro hotel da rede em São Luís (MA). Agora em julho, a empresa promoveu um mutirão de empregos, com o objetivo de contratar profissionais para atuarem no novo empreendimento. O mutirão foi um sucesso e as inscrições foram preenchidas em apenas três dias.
O Mutirão de Empregabilidade seguiu a filosofia da Vila Galé em investir em talentos locais. Por isso, as vagas foram abertas para profissionais com ou sem experiência, nos setores de recepção, governança, manutenção, cozinha, bares, restaurantes e spa, com oportunidades para posições operacionais e de liderança.
“A chegada do Vila Galé Collection Ópera São Luís representa a oportunidade de acolher novos talentos da região e construir, desde o início, uma equipe conectada com a cultura do grupo. Buscamos profissionais com vontade de aprender, trabalhar em equipe e proporcionar experiências memoráveis aos nossos clientes”, afirma Mariana Amorim, analista de Recursos Humanos responsável pela ação em São Luís.
Marina Mendonça, coordenadora de Treinamento, Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção da Vila Galé no Brasil, salienta o cuidado oferecido pela Vila Galé durante os processos seletivos. “Costumo dizer que as nossas ações de empregabilidade cumprem a missão da empresa de estar sempre perto das pessoas, e vão muito além do preenchimento de vagas. Promovemos um processo seletivo humanizado, acessível e aberto à comunidade local, reforçando também o nosso compromisso social com as regiões onde atuamos.”
Além do Vila Galé Collection Ópera, a Vila Galé está desenvolvendo outros empreendimentos na cidade: o Vila Galé Collection Poesia e os restaurantes Massa Fina e Cervejaria Portuguesa, todos instalados no centro histórico de São Luís. Por isso, novos processos seletivos deverão serem abertos no futuro para a contratação de talentos. As informações serão divulgadas no site https://www.vilagale.com/pt-br/carreiras/.
Setor de Serviços liderou a criação de vagas, seguido pelo Comércio
O Rio de Janeiro criou, em junho, 16.856 empregos celetistas, totalizando a geração de 58.651 vagas com carteira assinada no primeiro semestre do ano. Os dados são do Novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), divulgado pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
O Observatório do Trabalho identificou que todos os cinco setores de atividade econômica analisados apresentaram saldo positivo em junho de 2026. O de Serviços foi o que mais contribuiu para a geração de empregos no estado, com a abertura de 12.760 novas vagas, seguido pelo Comércio, com 2.351 postos de trabalho, e pelo setor de Construção, que criou 763.
Entre os municípios que mais criaram empregos, o Rio foi o que teve melhor saldo, com 7.580 novas vagas, seguido por Nova Iguaçu (1.871), Duque de Caxias (852), Campos dos Goytacazes (844) e Barra Mansa, que gerou 754 oportunidades. O salário médio real de admissão no Estado do Rio ficou em R$ 2.358,97.
As mulheres ocuparam 53% das vagas, enquanto os homens ficaram com 47% dos empregos criados. Por idade, o maior número de postos de trabalho (9.440) ficou entre as pessoas de 18 a 24 anos e, por escolaridade, com as 12.753 que tinham o Ensino Médio completo.
A conta de julho não precisa atrapalhar o segundo semestre; descubra atividades de baixo custo para aproveitar com a família
Julho chegou e, com ele, um dos períodos mais esperados pelas crianças: as férias escolares. Para muitas famílias, no entanto, o mês também representa um aumento nas despesas com passeios, alimentação fora de casa e atividades de lazer. Mas é possível aproveitar esse período sem comprometer o orçamento. Com planejamento, atividades gratuitas ou de baixo custo e o uso consciente do crédito quando necessário, as férias podem ser divertidas sem gerar dívidas para o restante do ano.
Em um cenário de orçamento apertado para muitas famílias brasileiras, organizar os gastos antes mesmo de definir a programação faz toda a diferença. O chamado “lifestyle financeiro” propõe justamente isso: manter os momentos de lazer sem abrir mão do equilíbrio das contas, evitando que as despesas de julho se transformem em um problema para o restante do semestre.
O “orçamento de férias” e a ferramenta certa
Antes de qualquer passeio, a dica é criar um orçamento específico para as férias. Liste todas as despesas previstas, desde o ingresso para cinema, até o passeio no parque e os lanches da tarde. Após separar esses gastos, faça o cálculo de quanto aproximadamente será gasto.
Se a soma superar a renda disponível, evite recorrer ao cheque especial por impulso. O cheque especial é a modalidade de crédito mais cara do mercado, com taxas de juros que, em 2025, ultrapassaram os 300% ao ano em muitas instituições, de acordo com o Banco Central. Isso significa que um gasto de R$500, se financiado por apenas 30 dias no limite do cheque, pode virar uma bola de neve que consome o orçamento do mês seguinte inteiro.
É nesse cenário que o crédito pessoal consciente entra como uma ferramenta de transição planejada. Diferente do cheque especial, que funciona como um “empréstimo de emergência” sem prazo definido e com juros compostos diários, o crédito pessoal permite que você contrate um valor fixo, com parcelas pré-determinadas. Ele foi desenhado exatamente para cobrir despesas sazonais previsíveis, como as férias, sem comprometer a renda fixa do mês.
“Para despesas previsíveis, como as férias, o crédito pessoal pode ser um grande organizador. O mais estratégico é simular as parcelas e garantir que elas caibam no orçamento dos meses seguintes, transformando um pico de gastos em uma previsibilidade tranquila”, orienta Marco Afonso, executivo de Negócios da Simplic, fintech de crédito pessoal 100% online.
Antes de contratar qualquer modalidade de crédito, vale fazer uma conta simples. Se você sabe que vai gastar R$1.200 com os passeios de julho, divida esse valor em diferentes prazos e avalie se a parcela cabe no seu fluxo de caixa. Esse planejamento ajuda a entender se a decisão faz sentido para o orçamento familiar ou se é melhor rever alguns gastos.
A conta é simples: se você sabe que vai gastar R$1.200 com os passeios de julho, pegue esse valor, divida em 4 ou 6 vezes com juros calculados, e veja se a parcela cabe no seu fluxo de caixa. “Se couber, ótimo. Se não couber, reduza os gastos. O cheque especial não te dá essa conversa, ele só chega e cobra. O crédito consciente te obriga a fazer as contas antes, e isso já é meio caminho para não se arrepender depois”, complementa
A diferença entre um e outro não está apenas nos números, mas na consciência. O cheque especial é reativo, você gasta, estoura e depois corre atrás. O crédito pessoal planejado é proativo, você projeta, contrata o necessário e paga com tranquilidade.
“O importante é usar o crédito como uma ‘ponte’ para aproveitar as oportunidades, não como uma ‘muleta’ para despesas que você não consegue pagar. Se for parcelar um passeio, uma viagem ou qualquer outra despesa das férias, certifique-se de que essa parcela não vai comer o dinheiro da matrícula escolar”, complementa.
Diversão sem pesar no bolso: opções gratuitas e de baixo custo
Nem toda programação de férias precisa envolver grandes gastos. Parques, museus, centros culturais e espaços públicos oferecem atividades gratuitas ou de baixo custo durante o recesso escolar, permitindo que as famílias aproveitem o período sem abrir mão do lazer. Confira algumas opções em diferentes capitais brasileiras:
São Paulo: A programação cultural é vasta. Além de museus como o Catavento (que costuma ter dias de entrada franca), o Parque Ibirapuera oferece pistas de skate, playgrounds e o Planetário, com ingressos a preços bem populares.
Rio de Janeiro: A natureza é a maior aliada. Passeios de bicicleta pelo Aterro do Flamengo, tardes na Quinta da Boa Vista e a visita ao Museu do Amanhã (que possui políticas de meia-entrada para estudantes e crianças) são opções que unem lazer e conhecimento.
Belo Horizonte: A capital mineira brilha com o Circuito Cultural Praça da Liberdade, reunindo museus interativos como o CCBB e o Museu das Minas e do Metal, com entrada gratuita em diversos dias da semana.
Porto Alegre: O Parque Moinhos de Vento e a Orla do Guaíba são ótimos para piqueniques em família. A programação do Santander Cultural também costuma ter atrações gratuitas para o público infantil.
Cupons: o “superpoder” das compras de férias
A última dica é para quem quer economizar sem abrir mão da diversão: use cupons. Eles estão disponíveis para tudo, desde o pedido de delivery (bebidas e alimentos) até a compra de brinquedos, roupas, artigos esportivos, ingressos para atrações e até pacotes de turismo.
Para não perder tempo caçando ofertas em vários sites, a sugestão é utilizar plataformas agregadoras, como o Cuponation, que reúne ofertas de desconto para marcas como Nike, Hoteis.com, LG e Mercado Livre.
Sobre a Simplic
Lançada em 2014 no Brasil, a Simplic é a primeira plataforma de crédito pessoal 100% online do País. Inovadora, a ferramenta utiliza inteligência artificial, machine learning e big data para analisar dados dos usuários advindos de mais de 200 variáveis e é capaz de gerar uma resposta em menos de 3 segundos. Oferece empréstimos entre R$500 e R$3.500, que podem ser pagos em 3, 6, 9 ou 12 vezes, tudo de forma prática, rápida, segura e digital. Hoje, analisa mais de 10 mil propostas por dia e já originou mais de dois bilhões de reais desde o início das operações.
Projeto oferece quatro oficinas no Engenho do Mato, no Badu e Fonseca
A Companhia de Limpeza de Niterói (Clin) está promovendo o programa ‘Reciclagem Criativa’, iniciativa que alia educação ambiental, capacitação profissional e geração de renda para mulheres em situação de vulnerabilidade social. Desenvolvido por meio do Comitê Clin por Elas, em parceria com a Secretaria Municipal da Mulher e o Escritório de Políticas Transversais de Direitos e Cuidados, o projeto integra o programa Niterói por Elas e oferece quatro oficinas em três territórios da cidade: Engenho do Mato, Badu e Fonseca.
Ao todo, são quatro cursos — Jardinagem, Brinquedos, Vela e Cartonagem e Artigos de Natal — ministrados por funcionárias artesãs da Companhia. São 15 vagas por oficina, 60 por território, totalizando 180 vagas.
Uma das atividades do programa aconteceu nesta terça-feira (21), no Parque Rural, no Engenho do Mato, onde foi realizada a aula de ‘Sustentabilidade e Compostagem’, que foi um verdadeiro sucesso. Trata-se de uma aula inaugural, que abre todas as oficinas em todos os territórios. Durante o encontro, a presidente do Comitê Clin por Elas, Valéria Rollemberg, conversou com as participantes sobre a importância da sustentabilidade e do reaproveitamento de resíduos orgânicos.
Na sequência, a funcionária da Clin Tatiana Fernandes apresentou, na prática, como montar uma composteira doméstica utilizando materiais simples, como baldes reaproveitados. Ela explicou que o processo transforma resíduos orgânicos em húmus e biofertilizante, produtos que podem ser utilizados em hortas e jardins ou até comercializados, contribuindo para a geração de renda.
“A composteira doméstica é uma ideia simples e com grande potencial. Em vez de descartar esse resíduo, gerando mau cheiro, ele é reaproveitado e se transforma em um material limpo para ser utilizado em hortas e jardins ou até comercializado, gerando renda. É uma ótima oportunidade para o empreendedorismo”, destacou Tatiana.
As participantes também foram orientadas sobre todas as etapas da montagem e do manejo da composteira, incentivando práticas sustentáveis que reduzem o volume de resíduos enviados aos aterros e contribuem para a melhoria da qualidade do solo.
Participante das oficinas de Artigos de Natal, Vela e Cartonagem e Compostagem, Ducinéa Camillo Maulaz elogiou a iniciativa.
“A oficina foi maravilhosa! Gosto muito de artesanato e sempre procuro fazer algo nessa área. É uma terapia para mim, porque trabalha a mente, as mãos e faz muito bem para a saúde. Tenho o hábito de reciclar e transformar materiais. Agora, com essa aula de compostagem, já tenho mais uma ideia. O projeto é muito bom”, afirmou.
A oficina de Sustentabilidade e Compostagem terá uma nova edição no dia 6 de agosto, no PEV da Clin, no Fonseca. As demais oficinas do programa seguem sendo realizadas nos três territórios até setembro, ampliando o acesso à capacitação, ao empreendedorismo e às práticas sustentáveis.
Próximas oficinas
Fazendinha – Badu
Jardinagem: 29 de julho, às 14h
Vela e Cartonagem: 21 e 28 de julho e 4 de agosto, às 14h
Artigos de Natal: 12 e 19 de agosto, às 14h
Parque Rural – Engenho do Mato
Jardinagem: 30 de julho, às 10h
Brinquedos: 28 de julho e 4 de agosto, às 10h
Vela e Cartonagem: 29 de julho, 5 e 12 de agosto, às 10h
Artigos de Natal: 11 e 18 de agosto, às 10h
PEV da Clin – Fonseca
Jardinagem: 25 de agosto e 1º de setembro, às 14h
Brinquedos: 13 e 20 de agosto, às 14h
Vela e Cartonagem: 19 e 26 de agosto, às 14h
Artigos de Natal: 27 de agosto e 3 de setembro, às 14h
As inscrições devem ser feitas presencialmente no local onde será realizada a oficina.
Proposta será encaminhada à Câmara Municipal em agosto e prevê cadastro municipal, pontos de apoio e de coleta para os profissionais de entrega
O prefeito Rodrigo Neves se reuniu, nesta quinta-feira (23), com representantes de entregadores que atuam em Niterói para apresentar o Programa de Apoio à categoria. A iniciativa, que será encaminhada à Câmara Municipal em agosto, prevê a criação do Cadastro Municipal de Entregadores, a implantação de pontos de apoio e de coleta em diferentes regiões da cidade e ações voltadas à valorização, à segurança e à organização da atividade.
“Estamos apresentando o Programa de Apoio aos Entregadores de Niterói. Vamos encaminhar o projeto de lei à Câmara Municipal para instituir essa política pública, criar o Cadastro Municipal de Entregadores e implantar pontos de apoio e de coleta em diferentes regiões da cidade. É uma iniciativa que reconhece a importância desses profissionais, amplia o diálogo com a categoria e garante melhores condições para quem trabalha diariamente levando produtos e alimentos à população”, afirmou Rodrigo Neves.
O projeto foi elaborado por um grupo de trabalho formado por diferentes órgãos da Prefeitura, como a Secretaria Executiva, a NitTrans, a Coordenadoria Niterói de Bicicleta, a Secretaria de Urbanismo e a Secretaria de Infraestrutura e Mobilidade. A proposta também foi construída a partir de reuniões com representantes da categoria e de uma audiência pública realizada na Câmara Municipal.
“Niterói, como sempre, está inovando. No estado do Rio de Janeiro, não há outro município que faça o que a Prefeitura está fazendo pela categoria. Esse é o reconhecimento que os entregadores buscavam há muito tempo”, analisou o presidente da Associação Voz dos Entregadores Niterói, Mister Sousa.
O projeto de lei prevê a criação do Cadastro Municipal de Entregadores, que permitirá identificar os profissionais que atuam no município e subsidiar a formulação de políticas públicas voltadas à categoria. Os trabalhadores cadastrados receberão identificação oficial por meio de QR Code e poderão utilizar os pontos de apoio previstos no programa.
“Niterói está saindo na frente, valorizando o trabalhador e dando mais qualidade de vida e dignidade para essa categoria que, todos os dias, ajuda a fazer a cidade acontecer”, destacou o superintendente de Terminais e Estacionamentos de Niterói (SUTEN), Jhonatan Anjos.
Pontos de apoio e coleta – A proposta também prevê a implantação de cinco pontos de apoio, distribuídos pelas regiões Centro, Norte, Sul, Pendotiba e Oceânica. Os espaços contarão com estacionamento para motos e bicicletas, banheiros, área de descanso e refeitório com micro-ondas.
Além disso, serão implantados, inicialmente, 13 pontos de coleta em áreas estratégicas da cidade, definidas a partir de estudos de georreferenciamento e do mapeamento das regiões com maior concentração de estabelecimentos comerciais e demanda por entregas. Os espaços funcionarão como áreas exclusivas para parada rápida dos entregadores durante a retirada dos pedidos, contribuindo para melhorar a organização da atividade, a mobilidade urbana e a segurança viária.
Candidatos aprovados em processo seletivo simplificado vão atuar na substituição de servidores afastados e garantir a continuidade das atividades pedagógicas nas escolas
A Prefeitura de Niterói, por meio da Fundação Municipal de Educação (FME), publicou no Diário Oficial, nesta quarta-feira (22), a convocação do processo seletivo simplificado destinado à contratação temporária de profissionais da Educação. Ao todo, 132 candidatos foram convocados para os cargos de Pedagogo, Professor I, Professor I de Apoio Especializado, Professor II e Professor I Bilíngue. Os profissionais atuarão na substituição de servidores da Rede Municipal de Ensino afastados por licença médica ou outros afastamentos previstos em lei, garantindo a continuidade das atividades pedagógicas nas escolas.
Os profissionais convocados nesta primeira chamada deverão comparecer ao auditório da Fundação Municipal de Educação, localizado na Rua Visconde de Uruguai, nº 414, (Centro, Niterói) conforme as datas e os horários estabelecidos no edital de convocação, munidos de toda a documentação original apresentada no ato da inscrição, além dos demais documentos exigidos. O não comparecimento no dia e horário previstos será considerado desistência, conforme estabelece o edital.
“Cada profissional convocado representa mais segurança para as nossas escolas e mais tranquilidade para as famílias. Nosso compromisso é garantir que, mesmo diante dos afastamentos temporários de profissionais, os estudantes tenham suas aulas mantidas e sigam aprendendo com qualidade. É assim que asseguramos a continuidade do trabalho pedagógico em toda a Rede Municipal”, afirmou o secretário municipal de Educação, Bira Marques.
Além da convocação, também foi publicada a lista de cadastro de reserva. Os editais completos estão disponíveis no Diário Oficial desta quarta-feira (22) e também no site da Secretaria Municipal de Educação, onde os candidatos podem consultar a relação dos convocados, o cronograma de apresentação e todas as orientações para a contratação.
Decreto também garante estabilidade provisória às gestantes e prevê a concessão do benefício em casos de adoção por união homoafetiva
O Governo do Estado do Rio de Janeiro ampliou os direitos relacionados à maternidade e à paternidade dos servidores contratados por prazo determinado. A medida amplia para 180 dias a licença-maternidade das servidoras temporárias, estende de cinco para 30 dias a licença-paternidade, garante estabilidade provisória às gestantes e contempla casos de adoção em união homoafetiva.
As novas regras passaram a ser aplicadas em toda a administração pública estadual após a publicação, no Diário Oficial do dia 17/07, do Decreto nº 50.388/2026, assinado pelo governador em exercício, desembargador Ricardo Couto. O ato atribuiu eficácia normativa ao Parecer ASJUR/SECC nº 91/2026, consolidando o entendimento sobre os direitos parentais para os profissionais temporários.
A medida também contempla servidores, contratados temporariamente, que adotarem uma criança em união homoafetiva. Nesses casos, um dos pais poderá usufruir de 180 dias de licença, período equivalente ao da licença-maternidade, enquanto o outro terá direito aos 30 dias da licença-paternidade, observados os requisitos previstos para a concessão do benefício.
Proteção à primeira infância
Até então, eram aplicados aos profissionais temporários os prazos de 120 dias para a licença-maternidade e de cinco dias para a licença-paternidade. Com a mudança, os períodos passam a ser os mesmos já concedidos aos servidores efetivos do Estado para esses benefícios.
O novo entendimento está alinhado à jurisprudência do Supremo Tribunal Federal, que reconhece a proteção à maternidade, à primeira infância e às diferentes configurações familiares, independentemente da natureza do vínculo com a administração pública.
A medida se aplica exclusivamente às licenças-maternidade e paternidade e à estabilidade provisória da gestante, sem implicar a extensão automática de gratificações, vantagens ou outros benefícios próprios do regime dos servidores efetivos.
